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Economia

Ad aprile elezioni Rsu nelle scuole, Cgil schiera 158 lavoratori

Il sindacato presente in 34 scuole più Conservatorio e Crea di Fiorenzuola

Si chiudono oggi i termini per la presentazione delle liste dei candidati alle elezioni per il rinnovo delle Rsu (Rappresentanze sindacali unitarie) in tutte le scuole e università, enti di ricerca e alta formazione artistica e musicale, sul territorio nazionale. L’appuntamento elettorale è per il 5, 6 e 7 aprile prossimi, e per la provincia di Piacenza riguarderà 34 scuole, il Conservatorio Nicolini e Il Crea (Consiglio per la ricerca in agricoltura e l’analisi dell’economia agraria).

La Flc Cgil di Piacenza ha presentato le proprie liste in tutti i luoghi di lavoro coinvolgendo, solo in riferimento al numero dei candidati, 158 lavoratrici e lavoratori di tutti profili professionali. «Si tratta di un risultato molto importante – commenta il sindacato - e per nulla scontato se si considerano i due trascorsi anni di pandemia, che hanno rivoluzionato l’organizzazione del lavoro e che hanno gravato sulle condizioni di vita e professionali di migliaia di persone. La Flc Cgil di Piacenza si ritiene estremamente soddisfatta per questo primo risultato conseguito e ringrazia tutte le lavoratrici e lavoratori che con dedizione e impegno hanno aderito attivamente, e sostenuto, la prima fase di questa campagna RSU, offrendoci la possibilità di consegnare liste complete e di grande qualità. L’impegno della Flc Cgil e di tutti i candidati è quello di continuare a rappresentare le difficoltà e il disagio dei lavoratori della conoscenza che, con abnegazione, hanno mantenuto integro in questi ultimi due anni, uno dei pilastri della nostra società: il valore dell’istruzione pubblica, che oggi più che mai merita il riconoscimento di una nuova dignità sociale. Tante le iniziative che abbiamo promosso e finalizzato a questo scopo. Non ultima la giornata di sciopero nazionale del comparto Istruzione e Ricerca del 10 dicembre scorso. Troppe le criticità che ci vedranno impegnati dal livello nazionale a quello locale per la tutela dei diritti dei lavoratori: dalle classi pollaio agli organici inadeguati, a un rinnovo contrattuale ancora distante ecc... Ma rimaniamo fiduciosi e ottimisti rispetto agli esiti di queste vertenze. Siamo convinti che la nostra costante presenza sul territorio (al livello nazionale oltreché locale), nelle scuole, con assemblee di natura informativa o contrattuale, nelle contrattazioni di Istituto, e l’assidua presenza negli uffici della Camera del Lavoro e nelle sedi provinciali decentrate, la continua e sistematica disponibilità alla consulenza, in presenza, telefonica o con le nuove forme di comunicazione digitale, ma soprattutto la nostra coerenza nel portare avanti una visione confederale e democratica, connaturate alla nostra organizzazione, sia stata già ampiamente ripagata dall’adesione alle nostre liste. Per questo invitiamo tutto il personale scolastico ad esprimere la propria preferenza per quelle liste, costituita da professionisti che credono nella comunità educante e nei valori che ogni giorno esprimiamo con la nostra azione sindacale».

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