Offerta di lavoro: Montatore Meccanico
Siamo alla ricerca di un Montatore Meccanico per un'importante azienda specializzata nella produzione di manufatti ottenuti da lamiera calandrata e saldata, destinati a settori come off-shore, petrolchimico, energetico, oil & gas e navale.
Requisiti del candidato:
- Conoscenza del disegno meccanico
- Esperienza nel montaggio meccanico e assemblaggio di carpenteria pesante
Capacità richieste:
- Capacità di lavorare in autonomia e in team
- Precisione e attenzione ai dettagli
Dettagli dell'offerta:
- Numero di persone: 1
- Data di inizio contratto: 2/05/2024
- Tipologia di contratto: tempo determinato
- Provincia: Piacenza
- Comune: Piacenza
- Disponibilità oraria: full time, no turni
- Settore industriale: Metalmeccanica
- Contratto collettivo nazionale del lavoro: Metalmeccanica Industria
Se sei interessato/a a questa opportunità di lavoro come Montatore Meccanico, invia il tuo curriculum vitae dettagliato, indicando le tue esperienze e competenze nel settore. Sarai contattato/a per un colloquio conoscitivo.
Nota: L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del principio di parità di trattamento tra uomini e donne (L. 903/77).
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).
Categoria Professionale: Operai Specializzati
Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA
Città: Piacenza (Piacenza)
Competenze richieste:
- Meccanica - Lettura disegno meccanico
Disponibilità oraria:
- Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
